• Sự kiện thế giới
  • Tư vấn khách hàng

COVID-19: Cam kết của OIA về An toàn và Dịch vụ

Trong bối cảnh đại dịch, OIA vẫn tập trung vào sức khỏe, sự an toàn và tiếp tục cung cấp dịch vụ khách hàng vô song.

Ngày 12 tháng 3 năm 2020

Hình ảnh 3D của các hạt virus corona (SARS-CoV-2) có protein gai màu đỏ trên bề mặt hình cầu màu xám trên nền xanh đậm.

Hình minh họa 3D chi tiết về các hạt virus COVID-19 cho thấy các protein đột biến, đại diện cho đại dịch toàn cầu và sự lây truyền của virus.

OIA Global tập trung vào sức khỏe và sự an toàn của nhân viên, đồng thời duy trì dịch vụ khách hàng vượt trội. Khi Tổ chức Y tế Thế giới (WHO) tuyên bố COVID-19 là đại dịch, chúng tôi đã triển khai toàn bộ kế hoạch ứng phó khẩn cấp. Điều này đảm bảo mạng lưới toàn cầu của chúng tôi, với 62 văn phòng tại 29 quốc gia, có thể hoạt động tối ưu và hạn chế gián đoạn chuỗi cung ứng của khách hàng.

 

Sự an toàn

Chúng tôi đã bị ảnh hưởng như thế nào? Vào tháng 1, nhân viên của chúng tôi tại Cộng hòa Nhân dân Trung Hoa đã bị gián đoạn công việc do dịch virus corona bùng phát vào khoảng đầu Tết Nguyên đán. Phần lớn nhân viên vẫn đang làm việc từ xa theo hình thức luân phiên trong khi hoạt động của chúng tôi vẫn đang được khôi phục bình thường. Gần đây hơn, sự lây lan toàn cầu của COVID-19 đã dẫn đến việc đóng cửa văn phòng giao nhận của chúng tôi tại Milan, Ý.

Chúng tôi xin chia sẻ với tất cả các cộng đồng bị ảnh hưởng bởi COVID-19. Để duy trì mức độ an toàn cao, các Giám đốc Điều hành của chúng tôi tại khu vực Châu Mỹ, EMEA và APAC đang theo dõi tình hình hoạt động của từng văn phòng hàng ngày. Nhiều chi nhánh của chúng tôi tại EMEA và Châu Mỹ đã chuyển sang Cấp độ 2, từ "điều kiện làm việc bình thường" sang "tùy chọn làm việc tại nhà, nếu công việc cho phép".

Tổ chức Y tế Thế giới (WHO), Trung tâm Kiểm soát và Phòng ngừa Dịch bệnh (CDC) và các chuyên gia y tế công cộng địa phương hướng dẫn các hành động ứng phó khẩn cấp của chúng tôi:

  • Lệnh cấm toàn cầu đối với nhân viên đi công tác không cần thiết
  • Thúc đẩy phòng ngừa thông qua các biện pháp vệ sinh đúng cách
  • Duy trì nguồn cung cấp ổn định các sản phẩm kháng khuẩn
  • Tăng cường các giao thức vệ sinh khử nhiễm bất cứ khi nào cần thiết
  • Khuyến cáo nhân viên bị bệnh nên ở nhà
  • Chính sách làm việc được sửa đổi để linh hoạt hơn
  • Chia sẻ Tuyên bố của khách truy cập của công ty để đảm bảo khách truy cập tiết lộ lịch sử sức khỏe và du lịch
  • Giúp nhân viên quản lý quỹ 401K của họ trong thời kỳ thị trường biến động