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環境・社会・ガバナンス(ESG)への取り組みとコミットメント
Our company offers a unique value proposition because we can impact sustainability at multiple points in the supply chain. At OIA, we recognize that sustainability begins at the source, is refined in packaging, and continues throughout transportation management.
このような努力は、持続可能な紙の調達、製造倫理、包装繊維の削減、輸送時のモードシフト、プラスチックの排除など、数え切れないほど多くの例を通じて示すことができる。当社はすでに持続可能な包装設計の専門家であり、質の高いスコープ3排出量データを定期的に顧客に提供している。当社のESGチームは、お客様の戦略的な事業目標に沿った実践的な解決策を見出すよう取り組んでいる。

OIA Globalカーボン・レポーティングは"wエル-に行われている。wヒールつまり、燃料の生産、加工、流通に関連する排出を含む、サプライチェーンのすべての側面を反映した測定値である、 排出を含む、および使用.
OIAがEcoTransIT Worldと Clean Cargoの手法を採用したのは、Smart Freight Centre(SFC)の認定を受け、マルチモーダルなサプライチェーンにおける 温室効果ガス 排出 量の計算と報告を調和させるための 世界的に認められた 手法である GLECフレームワークに準拠しているからである。

Scope 1-3 data, workforce metrics, social responsiblity initiatives, and more...
OIA Global 、長期的な持続可能性目標を国連の持続可能な開発目標(SDGs)と整合させている。明確なベースラインと評価指標を設定することにより、3つの主要な柱を軸に、グローバルな事業展開におけるESGの進捗状況について一貫性のある測定可能な枠組みを構築している: クリーン物流, エンパワード・ピープルそして 価値観の共有.

製品および事業が環境に与える影響を低減する。
クリーン・ロジスティクスは、ESG原則を業務に組み込み、排出量目標を全社的な目標と整合させ、進展を加速させるために業界の協力に積極的に関与することに重点を置いている。当社は、OIA Connectを通じた顧客向けの有効な排出量データへの投資を継続し、EcoTransITのような手法を活用して、正確性、透明性、世界基準との整合性を確保している。

従業員と地域社会の生活を向上させる。
成長、福利、機会を支援することで、人々の生活を向上させる。エンパワード・ピープルは、レジリエントなサプライ・チェーンは、強力にサポートされた従業員から始まるという当社の信念を反映している。OIAでは、従業員が成長し、貢献し、成功する力を与えられる環境を育んでいる。機会均等雇用、従業員の能力開発、職場の福利厚生に重点を置いている。

持続的な顧客価値を創造し、サプライチェーンの回復力を高める。
共有された価値観は、強力なパートナーシップ、地域社会の構築、社内の連携を通じて実現される。私たちは、ESG目標を推進するために主要な顧客やサプライヤーと解決策を共同創造する一方、社内でキャンペーンを展開し、持続可能性に関するコミットメントに対する認識、関与、集団的オーナーシップを促進している。
